玩转面试技巧,年薪30万轻松拿!
日期:2019-01-24 浏览

有同学跟小编说:自己代码敲的很666,也做过一些项目,老师同学都非常认可我,但就是找不到高薪资的工作,为什么?非常苦恼,求解答.

其实面试就像谈恋爱,因为欣赏外在才会愿意去深入了解内在,那对于程序员面试,应该怎么去谈这场恋爱呢?

对于程序员而言,宁乡招聘通面试官总结了以下经验:

1、在校期间多敲代码,多做完整项目

即使没有老师给你项目做,你也要自己创造需求并编程实现这个项目。

作为面试官一员,会更多基于STAR面试法,主要通过你的行为看你的编程能力,除了让你做算法题外,更重要的是你实际写过的代码和项目,效率如何?有没有考虑过异常处理?实际的访问性能如何?有没有开过自己的github项目,或者是给知名项目贡献过源码,其次才是你的编码风格如何,学习成绩啥的。

2、产品经理说的不一定对

腾讯第一个前端T4讲,某个产品好,不仅仅因为产品经理牛,而是包括程序员在内的所有人都会用自己的产品,有产品思维。对于产品经理提出的不合理需求,程序员们会积极主动站出来,就产品功能提出自己的合理化建议。

3、开发新的技术栈时,要考虑到运维的感受

一台服务器上装3个版本的虚拟机的故事。在某家云计算公司,技术负责人没有太过于限制研发人员的积极性,在数据库层面用了某款较新的开源数据库软件,在监控类的系统里有着很好的访问性能和扩展性。

但是问题来了,在本公司产品的研发周期中,该数据库进行了几次版本更新,而且版本与版本之间存在一定兼容性问题,为了要用好该开源数据库软件的性能,开发通过创建3台虚拟机的方式提供社区镜像服务。

4、当你踩过的技术坑多了,自然就成为大牛了

不怕项目的bug多,只有花费时间多发现错误、多改错误,自然而然的就可以成为大佬级人物了!

5、学技术要学主流框架

学Node要学Express,学Java就不要忘了SSH,学Ruby首学Rails。

6、没有人一定要帮你,要让你值得别人来帮

就以常见的填坑为例(修复问题+错误调试),你可以自己摸索,也可以找前辈请教,态度好一些,干活勤快一些,自然多一些机会获得前辈指教。

归根结底你要有真正的技术,只有技术过关了,面试官才会跟你继续聊下去,才会给你高薪资。

然而不同的编程语言,面试遇到的问题也大不相同,小编只能帮你到这里啦,希望大家都轻松通过面试。